Le Recrutement

«Pour cultiver avec succès, il faut semer avec soin»

Faites vous accompagner dans vote votre besoin de recrutement

Grâce à une approche personnalisée et pointue, nous sélectionnons avec précision les candidats qui s’adapteront à votre culture d’entreprise, et qui contribueront à une croissance durable. Nous vous guidons dans chaque étape du processus, depuis la sélection rigoureuse jusqu’à la plantation réussie de ces graines d’excellence au sein de votre équipe, créant ainsi les fondements d’une croissance solide et pérenne.

Nous nous engageons à vous offrir bien plus qu’un simple processus de recrutement. Notre valeur ajoutée réside dans notre capacité à sonder au-delà des CV et des compétences techniques, pour déceler les talents, les potentiels et les valeurs humaines qui correspondent à l’ADN même de votre entreprise.

Formation action pour recruteur interne

Vous souhaitez déployer une boîte à outils éprouvée, en tout ou partie, complémentaire à vos pratiques, nous optimisons vos actions d’embauche, en développant votre autonomie durablement. Après un audit de vos méthodes et outils disponibles, nous vous proposons une offre globale de professionnalisation de vos recruteurs internes, incluant les périodes entourant le recrutement (pré-bording, on bording).

Confiez nous votre volonté de renforcer votre marque employeur, et ensemble, façonnons une identité employeur irrésistible. »

Après le recrutement, notre accompagnement boarding+

Comme la réussite des recrutements est liée pour 80% à la qualité de l’expérience collaborateur  pendant ses 1ères semaines, même ses 1ers jours avec vous, nous vous accompagnons spécifiquement dans l’optimisation des périodes d’intégration, favorisant une transition fluide pour tous et une immersion rapide du nouveau collaborateur dans son poste et la culture d’entreprise :

  • Préparation de l’accueil du nouvel employé
  • Elaboration d’un plan d’actions avec des objectifs Smart pendant la période d’essai
  • Conseil d’accompagnement managérial en fonction du profil et des enjeux sur le poste

…Une véritable boîte à outils d’On-Boarding personnalisée

Autour du recrutement, la marque employeur

Renforcer votre équipe ne se limite pas uniquement à recruter les bonnes personnes, vous devez créer un environnement où ils peuvent s’épanouir et contribuer à la réussite collective, d’où l’importance  capitale de votre marque employeur pour attirer et retenir les meilleurs talents pour vous.

Parce que chaque entreprise a une histoire unique à raconter, et   nous sommes là pour vous aider à la façonner et à la partager.

Grâce à une approche stratégique personnalisée, nous travaillons main dans la main avec vous pour :

  • Analyser et définir votre identité employeur authentique et attractive
  • Élaborer un plan de communication cohérent et engageant à travers différents canaux
  • Renforcer votre visibilité sur les médias pertinents, mettant en avant votre culture d’entreprise et vos valeurs pour attirer les candidats les plus adaptés
  • Concevoir un processus d’intégration efficace favorisant une transition fluide pour les nouveaux collaborateurs et une immersion rapide dans leur poste et la culture d’entreprise.

Embarquons avec vous !

Discutons de votre projet ensemble pour savoir comment nous pouvons vous aider.